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eLearning

Jetzt bewerben: E-Learning Preis

Zeigen Sie jetzt ihre neuesten eLearning-Projekte! Reichen Sie Ihre Initiativen rund um digitales Lernen für den Innovationspreis delina ein. Dieser wird in enger Zusammenarbeit mit dem BITKOM e.V.  auf der LEARNTEC 2021 verliehen. Noch bis zum 31. August 2020 können Sie… Weiterlesen →

eLearning in Afrika

In Afrika werden ganz neue Wege gegangen, um möglichst viele Menschen von Lernangeboten profitieren zu lassen. Spannende Einblicke bietet der eLearning Africa Report, der zur gleichnamigen Konferenz veröffentlich wurde. Hier einige Beispiele aus dem Inhalt: The ‘Father of the African… Weiterlesen →

Wagenpfeil im Valamis Blog

Diesmal war es anders herum, diesmal wurde Dr. Anne Wagenpfeil interviewt zum Thema Trends und Erfolgsaussichten von AR und VR. Das Experteninterview ist im Blog von Valamis erschienen. Hier geht’s zum Interview.

Die Trends im Video

Die größten Experten und Influencer (ich bin sooooo bescheiden) verraten ihre aktuellen Trends bei eLearning & Co.: https://www.pinkuniversity.de/blog/wie-wird-blended-learning-in-der-praxis-eingesetzt

Vorsicht mit Foren

Austausch über Hierarchie- und Landesgrenzen hinweg, unkompliziert und schnell. So funktionieren Foren. Oder sie können so funktionieren, wenn sie gut gemanagt werden. Das hier sollten Sie beachten, wenn Sie Foren im Unternehmen einführen. Ideal ist es, wenn es mindestens einen… Weiterlesen →

Welcher Chat-Typ sind Sie?

Posten Sie hilfreiche Tipps oder wollen Sie endlich mal Ihre Meinung loswerden? Chat-Foren können eine gute Plattform sein, um Fragen zu stellen und viele Antworten aus einer großen Community zu erhalten. Aber oftmals geht es den Teilnehmern um etwas ganz… Weiterlesen →

Mehr Inhalte, weniger Technik: Learntec 2019

Die CEBIT ist tot, es lebe die Learntec. Rekorde gibt es in diesem Jahr nicht nur bei den Ausstellern (340 in zwei Hallen), sondern gefühlt auch bei den Teilnehmern. Die Gänge sind voll, viele Stände musste ich mehrfach besuchen, bis… Weiterlesen →

Mehr oder weniger – Microlearning auf dem Vormarsch

Mehr ist weniger! Oder wie war das noch? Kleine Happen sind leichter verdaulich. Das gilt auch für das Lernen. Während Sie diese ersten Sätze lesen, finden weltweit ca. 5 Mio. Emails einen Adressaten. Emails die irgendjemand lesen muss, bei denen… Weiterlesen →

Wann ist eLearning die richtige Trainingsmethode?

Bei Weiterbildungsmaßnahmen gilt: Es gibt nicht die eine Methode, die immer passt. Ob Sie eine Präsenzveranstaltung planen, ein eLearning aufsetzen oder ein Webinar sollte jedoch nicht per Zufall oder Bauchgefühl entschieden werden. Genau wie bei der Findung des Schulungsthemas, sollte… Weiterlesen →

TCmanager LMS von SoftDeCC

In der neuen Kategorie „Getestet“ stelle ich HR Tools und Dienstleistungen auf den Prüfstand. Ich starte mit dem TCmanager von SoftDeCC. Um was geht’s? Der TCmanager von SoftDeCC ist ein webbasiertes Lernmanagementsystem (LMS) und Seminarverwaltungs-Tool. Er ist ein mächtiges Tool… Weiterlesen →

Teil 2: Lernangebote im Unternehmen clever digitalisieren

In dieser Reihe werden drei wesentliche Formate und die dafür jeweils passenden Methoden zur Digitalisierung vorgestellt. Diesmal: Lernformate der Kategorie „Das ist Pflicht!“ Je nach Lernziel oder Kompetenzziel können Lernmethoden ganz unterschiedlich aussehen – und müssen im Zweifelsfall auch unterschiedlich… Weiterlesen →

Teil 1: Lernangebote im Unternehmen clever digitalisieren

Um die Lernangebote im Unternehmen zu „digitalisieren“ ist es wichtig, die Lernangebote nicht über einen Kamm zu scheren.  Diesmal: Lernformate der Kategorie „Gewusst wie“! Lernangebote sollten differenziert betrachtet werden. Denn je nach Lernziel oder Kompetenzziel sind unterschiedliche Methoden zu wählen. Hier… Weiterlesen →

SBB AG – Kompetenzentwicklung im Zeitalter der Digitalisierung

Die Schweizerischen Bundesbahnen (SBB AG) haben das Ideal einer modernen Bildung im herausfordernden Kontext des neu eröffneten Gotthard-Basistunnels exemplarisch umgesetzt: Die innovative Konzeption und Realisation von Bildung, wie sie in einigen Jahren eine Selbstverständlichkeit sein wird – ein heute gelebtes… Weiterlesen →

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